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小型微型企業是社會經濟不可或缺的一部分，占我國企業數的99.8%，所創造的價值占我國GDP的60%以上，小型微型企業也是解決就業的主力軍，作為社會經濟蓄水池和穩定器。
一、不同層級小型微型企業財稅管理特點
小型企業：
年營收普遍介于100-2000萬，從業人員介于10-300人，不同行業標準在范圍內上下浮動；
有獨立的財務部門和相對成型的財稅管理模式；
基本完成財務數字化，正處在傳統財稅軟件向云財稅轉型階段。
微型企業：
年營收普遍在100萬元以內，從業人員介于10-20人，不同行業標準在范圍內上下浮動；
業務量比較少，一般僅設有少量出納或會計；
隨著業務量增大會嘗試性使用輕量財稅產品，財稅專業性較低，是代賬主要需求方。
個體工商戶：
平均團隊人數在2-3人；
業務模式簡單，免稅或繳納固定稅額，多為老板直接控制財務；
信息化程度低，整體付費意愿及必要性弱。
來源：工業和信息化部、國家統計局、國家發展改革委、財政部《關于印發中小企業劃型標準規定的通知》，《國民經濟行業分類》，艾瑞咨詢研究院自主研究
二、小型微型企業財稅管理痛點
1.經營方面：量入為出
小型微型企業受宏觀經濟影響大，收入存在不穩定性；
為了在商業路徑探索中“活下來”，小型微型企業需要更加嚴格地管控資金流動，并對存在資金鏈斷裂的風險環節及時告警。
2.管理方面：
（1）缺乏專業人才
小型微型企業財稅人員少且流動率高，大多財稅人員身兼數職，以完成公司賬務核算為主要職責；
在專業性財務分析層面有所欠缺，一方面不能系統性規劃內部資源配置，另一方面對稅收優惠政策不夠敏感，沒能發揮財稅管理的實際價值。
（2）財務制度混亂
部分小型微型企業重經營輕管理，未設立明確的財務制度，同時存在多種收支形式；
加劇財務賬面混亂、稅務繳納方式不正確等問題，造成惡性循環。
3.稅務合規方面：
大部分小型微型企業保持紙質憑證管理、與最新政策方向存在脫節；
可能存在稅收遺漏繳納或重復性交稅，影響企業正常經營。
