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頻頻爆雷下,如何選擇靈工平臺不踩坑?
編輯:今稅咨詢 發布:2022-04-13 view:0

  靈活用工正在全面發展,催生了許多靈活平臺的出現。在靈活工作平臺的幫助下,用人單位不僅接待靈活工作者,而且大大節省社會保障費用;靈活工作者還可以實現更大的個人所得稅優惠,因此受到市場的歡迎。

  但與此同時,靈工平臺的資質參差不齊,甚至一些靈工平臺為了吸引客戶,盲目避稅,實際逃稅,非法開具發票等。據統計,僅2021年9月兩周,上海、湖南、北京、湖北、安徽、海南、河南等省市就有數十個靈工平臺被調查,涉及虛假勞動發票、非法資金結算、公民個人信息銷售等,引發市場騷動。

  從稅收節稅的法寶到逃稅的秘密工具,靈工平臺被調查的根本原因是業務不合規,產品質量低,服務質量參差不齊。那么,如何選擇質量好、服務好的靈工平臺,在魚龍混雜的市場上淘金呢?

  靈活用工平臺。

  一是看平臺資質。

  資質是靈工平臺開展任何業務的基礎。如果一個靈工平臺獲得正式的業務資格,這意味著它被允許進行稅務規劃、薪酬分配等業務,它可以為企業提供眾包、合同,并為臨時個人提供結算和納稅服務。

  除了業務資格外,還取決于靈工平臺是否獲得委托代理資格。委托代理資格的取得需要稅務機關的許可。靈工平臺與稅務機關簽訂委托代理協議后,意味著靈工平臺具有委托代理權限。委托代理權限的相關信息也可以在稅務機關的官方網站上查看。一般來說,官方網站將公布獲得委托代理權限平臺的信息。

  第二,這取決于平臺背景和資源。

  背景決定了資源。一個具有國有資產背景的靈活用工平臺必須比個人獨資平臺更安全。背景越強,基于規模效應和薄利多銷的原則,平臺提供的產品價格可能會更低。

  此外,國有資產與一些大型平臺和上級主管部門的聯系更多,可以接觸到更多的新政策和要求,快速響應和調整業務,避免重組的風險。

  特別是在過去的兩年里,靈活用工行業一直在重組,許多一般的資質,一般的靈活平臺由于管理不善會被割韭菜,而國有資產背景和大型平臺作為領先平臺,安全和穩定性必須更有保障。同時,強大的背景也意味著該平臺擁有更豐富的低稅率公園資源和其他稅收優惠資源,可以確保公司在與平臺合作后充分享受更多的優惠政策。

  中國靈活用工用戶肖像。

  三是看產品和服務。

  一般來說,靈活用工平臺的業務范圍主要包括知識共享、自媒體、營銷、網絡營銷、在線音頻視頻、在線叫車、外賣快遞、設計咨詢、在線文學、家政、教育培訓、活動策劃、裝卸服務、貨運代理、房地產經紀、在線課程等招聘自由職業者和推廣服務。一個產品豐富的平臺代表著它背后更強大的力量。同時,如果一個平臺有許多優勢產品和主要產品,這也意味著它將更具競爭力和優勢。

  除了產品,我們還需要注意服務。社會保障支付、稅收支付等靈活平臺代理業務相對復雜,需要靈活的就業平臺持續提供服務。在此期間,靈活平臺的服務流程是否完善對企業來說更為重要。高級靈活用工專家,加上全面的服務,可以幫助企業及時處理待辦事項,調查風險,順利擺脫合規風險。

  第四,這取決于稅源的穩定性。

  稅收節稅和代理是眾多靈工平臺的固定業務之一。但需要注意的是,不同稅源的稅收政策不同,稅率優惠也不統一。在不同稅源的稅收政策上,應特別注意不同稅源的稅收政策差異。

  例如,一些在中國定居的公園企業可以享受地方增值稅保留率50%的80%-85%返還給平臺企業,以減輕企業的稅收負擔,但一些公園沒有這樣的折扣。一些地方推出了經批準的征收業務,包括江蘇省沛縣經濟開發區、宿遷經濟開發區、新沂經濟開發區等,但一些地方已停止開展此類業務。

  因此,在選擇靈工平臺時,取決于平臺注冊地和稅源的納稅政策。否則,即使靈工平臺聲稱可以代表某些節稅業務,稅源政策也不允許,業務最終也不能推廣。

  五要看風險控制體系是否健全。

  風險控制系統是保證靈工平臺健康運行的堅強后盾。平臺的風險控制系統是否健全、嚴格,關系到整個平臺客戶的資金安全。因此,在選擇靈工平臺時,必須選擇構建智能系統的平臺,如構建SaaS管理系統、智能管理所有經濟交流和數據,以便可追溯,嚴格控制服務全過程的風險。憑借SaaS管理系統,用人單位還可以系統地利用人員管理、資產管理、賬單結算等核心功能,實時掌握、跟蹤用人單位信息,自動生成可視化在線賬單,避免人工錯算風險,降低人員管理難度,降低對賬流程,降低管理成本投資等。

  此外,擁有嚴格風險控制體系的靈工平臺還將與銀行建立合作體系,如與合作銀行開立監管賬戶,平臺將單獨為企業開立專項賬戶。這樣,企業就可以通過銀行自己的監管賬戶,而不必擔心資金的安全。此外,強大的風險控制體系離不開人的作用。除了技術層面的硬性外,風險控制完善的靈工平臺還應有自己的研發團隊、技術團隊和前、中、后臺風險控制團隊。只有這樣,才能避免節稅人員缺乏專業性,不了解稅收優惠政策,導致稅收減免和逃稅。

  簡言之,目前,許多靈工平臺正在以稅收節稅和靈活用工的名義進行非法行為,如逃稅、虛假開具發票等。在這方面,在選擇靈工平臺時,我們必須認真篩選,避免平臺虛假宣傳,洗黑洗白,避免結算時難以獲得合規票據、增值稅扣除鏈不完整、缺乏所得稅前扣除憑證等不合規平臺經常出現的問題,從而真正選擇一個好的平臺,消除企業的使用擔憂。


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